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Les chauffeurs routiers jouent un rôle crucial dans la logistique. S'il n'y a personne pour conduire les camions, il est beaucoup plus difficile d'acheminer les marchandises d'un point A à un point B, ce qui peut perturber les chaînes d'approvisionnement et entraîner des retards dans la livraison des marchandises. Ce n'est pas une bonne nouvelle pour les entreprises, les consommateurs ou les gouvernements, qui doivent d'une manière ou d'une autre faire face à l'effet d'entraînement et aux problèmes que ces perturbations entraînent.

Les chauffeurs routiers jouent un rôle essentiel dans la logistique. jusqu'à 25 % des emplois de chauffeur n'étaient pas pourvus dans certains pays. Nous examinons ci-dessous quelques-unes des raisons de la pénurie de chauffeurs routiers et ce que les entreprises et les gouvernements peuvent faire pour y remédier.

La pénurie de chauffeurs routiers est un problème de société.

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Quelle est la cause de la pénurie de chauffeurs routiers ?

Par malchance, la pénurie de chauffeurs routiers s'explique par de multiples raisons, ce qui pose un problème de taille au secteur de la logistique. Plutôt que de s'attaquer à une seule cause, l'industrie doit s'attaquer à plusieurs. Voici quelques-unes des principales raisons qui expliquent la pénurie de chauffeurs dans le secteur :

La pénurie de chauffeurs dans le secteur de la logistique est un problème majeur.

Le style de vie du chauffeur de camion


Le mode de vie des camionneurs n'est pas idéal ; en fait, la vie sur la route est assez difficile. Souvent, les nouveaux conducteurs doivent emprunter des itinéraires qui les obligent à respecter les limitations de vitesse pendant de longues périodes. Il se peut qu'ils ne rentrent chez eux que quelques fois par mois. S'adapter à vivre dans un camion et à se doucher sur les aires de repos est une façon difficile de vivre et de travailler.

L'industrie du transport routier est en pleine évolution.
Le mode de vie des routiers n'est pas non plus très sain. Les longues heures passées sur la route et les arrêts pour manger des fast-foods et des en-cas dans les stations-service ont un effet néfaste sur la santé. Le fait d'être assis derrière le volant, combiné à ces en-cas riches en sucre et en matières grasses, fait prendre des kilos au chauffeur et peut l'amener à développer des problèmes de santé tels que le diabète, l'hypertension artérielle et des troubles digestifs.

Les conducteurs de véhicules utilitaires légers sont également exposés à un risque accru d'accident.

COVID-19

Comme vous l'avez sans doute deviné, le COVID-19 a jeté un sérieux coup d'arrêt dans le fonctionnement du secteur. La pandémie a poussé certains camionneurs à abandonner la profession au profit de nouvelles opportunités offertes par le marché de l'emploi.

Les camionneurs sont également exposés au COVID-19 dans le cadre de leur travail.

Il y a ensuite la question de la résolution des problèmes liés au véhicule, qui limite le nombre de trajets qu'ils effectuent, ce qui entrave leur capacité à payer leur véhicule et, pire encore, à gagner un salaire décent. Cette situation existait déjà avant COVID-19, mais la pandémie a encore limité le nombre de trajets qu'ils peuvent effectuer. Ensuite, lorsqu'ils atteignent les entrepôts, ils risquent de devoir attendre beaucoup plus longtemps qu'auparavant car les fermetures pendant la pandémie et les goulets d'étranglement de la chaîne d'approvisionnement ont rendu la situation d'autant plus imprévisible.

La pandémie a également eu un impact sur la capacité des travailleurs à gagner leur vie.

La formation pour devenir chauffeur routier professionnel n'a pas été facile à l'ère du Coronavirus. Les retards et les perturbations provoqués par la pandémie ont rendu plus difficile la formation ou l'examen nécessaires à toute personne souhaitant se qualifier en tant que conducteur de camion professionnel. Les fermetures d'usines pendant la pandémie ont ralenti le processus et rendu plus difficile l'obtention du permis de conduire spécial requis.

l'âge et les questions de recrutement

Le recrutement, les écarts d'âge et de génération sont autant de facteurs qui contribuent au problème. Il est difficile d'attirer les gens dans l'industrie, en particulier les jeunes. Aux États-Unis, par exemple, l'âge auquel les gens quittent l'école est d'environ 18 ans, et l'âge auquel ils peuvent conduire un camion au-delà des frontières de l'État est de 21 ans (nous y reviendrons un peu plus loin). Cela crée un vide qu'ils comblent en trouvant un emploi, et il est peu probable qu'ils quittent cette voie professionnelle pour devenir chauffeurs routiers. À mesure que les baby-boomers arrivent à la retraite, il y a moins de personnes pour les remplacer afin que le secteur de la logistique puisse répondre à la demande.

L'industrie de la logistique a besoin d'une main-d'œuvre qualifiée.

La lutte pour l'intégration des femmes dans la main-d'œuvre des routiers

seulement 2% des conducteurs de camions dans le monde sont des femmes. Tous les pays dans lesquels l'organisation a mené son enquête ont vu le nombre de femmes dans la profession diminuer. L'IRU réclame des aires de stationnement plus sûres et plus sécurisées pour les camions, afin que les conditions de transport sur longue distance soient plus sûres et encouragent davantage de personnes, en particulier les femmes, à prendre le volant.

Rémunération et coûts

La formation coûte cher. Les chauffeurs, selon la situation et les conditions de leur emploi, doivent également payer la facture du carburant, de l'assurance et de l'entretien, des coûts qui grugent leur salaire net. Le problème, c'est que le salaire des camionneurs a diminué, et dans les cas où le salaire est plus élevé, les entreprises constatent que beaucoup de camionneurs sont heureux de passer plus de temps avec leur famille au lieu de passer plus de temps sur la route, même si cela signifie moins d'argent dans leur poche.

La formation est coûteuse.

mauvais choix de carrière

Bien sûr, certaines personnes suivent une formation pour devenir chauffeur de camion, mais réalisent ensuite que ce métier n'est tout simplement pas fait pour elles. Ils peuvent être amenés à travailler un grand nombre d'heures sans être rémunérés pour cela. Le mode de vie peut être trop éprouvant. Ils peuvent estimer que la rémunération n'est pas suffisante pour ce qu'ils font. Toutes ces raisons sont suffisantes pour que beaucoup démissionnent et se tournent vers une autre profession.

Les camionneurs ne sont pas des professionnels.

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pénurie de chauffeurs routiers dans le monde

Cette situation se retrouve dans le monde entier.

Comme nous l'avons mentionné, la pandémie a apporté une contribution fâcheuse au problème, mais d'autres facteurs sont également entrés en jeu. Dans cette section, nous jetons un coup d'œil rapide sur certains des problèmes rencontrés par les différentes nations au Royaume-Uni, aux États-Unis, au Canada et en Europe:

La pandémie a contribué à aggraver le problème, mais d'autres facteurs ont également joué un rôle.

Le Royaume Uni

La pandémie de grippe aviaire a été un problème majeur pour le Royaume-Uni.

L'un des problèmes est que le Brexit a forcé les ressortissants étrangers à retourner dans l'UE. Le Brexit mis à part, le vieillissement de la main-d'œuvre et le manque de jeunes entrant dans la profession ont également créé des problèmes pour la main-d'œuvre des chauffeurs routiers du Royaume-Uni.

Cette situation n'est pas nouvelle.

Les Etats-Unis

auraient 65 ans ou plus dans 10 ans. Cela ouvre la voie à l'automatisation de la conduite à l'avenir. atteindrait un peu plus de 80 000 conducteurs en 2021, ce qui constituerait un record historique. Les associations estiment que ce chiffre pourrait atteindre plus de 160 000 en 2030 et que le secteur devra recruter près d'un million de conducteurs pour remplacer ceux qui partent à la retraite, qui ont quitté le secteur volontairement ou qui l'ont fait involontairement (en échouant à un test de dépistage de drogues, par exemple), sans compter qu'il faudra recruter de nouveaux conducteurs pour que le secteur puisse se développer.

Canada

. 31,4 % des conducteurs de camions de transport de sexe masculin avaient plus de 55 ans.

Les conducteurs de camions de transport de sexe masculin avaient plus de 55 ans

.Les conducteurs de camions de transport de sexe masculin avaient plus de 55 ans.
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comment votre entreprise peut-elle remédier à la pénurie de chauffeurs routiers ?

augmenter la rémunération des chauffeurs

La simple économie nous enseigne que lorsque l'offre est insuffisante, les prix augmentent. Il est clair que les chauffeurs routiers sont en pénurie à l'heure actuelle. L'augmentation des salaires des chauffeurs routiers, assortie d'avantages sociaux attrayants, pourrait donc être un bon point de départ. Bien entendu, il reste à trouver un équilibre entre vie privée et vie professionnelle. Les augmentations de salaire contribuent à retenir ceux qui travaillent déjà dans le secteur en Angleterre et au pays de Galles.

réduire le temps passé sur la route

L'industrie du camionnage est en plein essor.

Cibler les minorités ethniques, les anciens combattants et les femmes

transfert d'emplois entre secteurs

La pandémie a malheureusement fait perdre leur emploi à de nombreuses personnes. Certains doivent maintenant envisager de travailler comme chauffeurs routiers et, bien sûr, il y a de nombreuses opportunités en ce moment pour tous ceux qui le souhaitent. Cela pourrait même s'avérer être une bénédiction déguisée pour eux, car ils pourraient même gagner plus d'argent - les conducteurs de camions peuvent gagner jusqu'à 35 000 livres sterling ou plus, selon le Chartered Institute of Logistics and Transport.

Pour aider les travailleurs à s'intégrer dans l'industrie, les principaux acteurs de la logistique doivent s'impliquer. Ces entreprises, organisations et autres agents doivent faciliter et accélérer la transition des travailleurs vers des emplois où il y a beaucoup de pénuries.

Pour faciliter la transition des travailleurs vers l'industrie, les acteurs clés de la logistique doivent s'impliquer.

Améliorer les processus d'accueil

Si vous parvenez à embaucher un chauffeur routier, vous devez faire de votre mieux pour l'aider à s'intégrer et lui montrer que l'entreprise l'apprécie. Prenez régulièrement de leurs nouvelles. Cela renforcera votre relation avec eux et améliorera également l'environnement de travail.

que peuvent faire les gouvernements pour remédier aux pénuries de chauffeurs routiers ?

Naturellement, une telle crise peut entraîner des problèmes réels qui peuvent obliger les gouvernements à intervenir. Voici comment les gouvernements peuvent contribuer à remédier à la pénurie de chauffeurs routiers dans leur pays:

La pénurie de chauffeurs routiers est un problème de société.

Augmentation de la tranche d'âge réglementée pour la conduite (le cas échéant)

dans lequel les jeunes de 18 ans peuvent conduire des véhicules à 18 roues d'un État à l'autre.

Bourses de formation pour les futurs conducteurs de camions

La formation est un problème, tout comme le vieillissement de la main-d'œuvre dans le secteur des poids lourds. Pour y faire face, les gouvernements pourraient envisager des politiques et des programmes qui incitent la population à devenir conducteur de poids lourds. Cela doit être particulièrement le cas pour attirer les jeunes et pourrait s'avérer être une solution à long terme aux problèmes que la pénurie cause dans l'industrie.

La formation a été un problème, tout comme le défi du vieillissement de la main-d'œuvre des poids lourds.

Transport routier autonome

Paysage

Sustainable Transportation 03

Faciliter la vie des camionneurs grâce à nos solutions de chargement et de déchargement

La conduite de camions, et le travail dans la logistique en général, est une profession exigeante. C'est très physique et vous êtes soumis à la pression de l'efficacité pour que les marchandises puissent arriver à leur destination finale dans le temps de trajet imparti

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MRS Truck & Trailer Loading Air Cargo

solutions de chargement manuel

En choisissant l'une de nos solutions de chargement manuel, vous bénéficierez d'un moyen simple et rentable de charger et décharger vos camions et remorques. Le patin et la chenille, ainsi que la chenille à rouleaux, qui existe en trois variantes différentes, sont nos deux principales solutions.

Skate and Track Paper Reels (2)

système de chargement des patins et des chenilles

Nous avons conçu le skate & track loading system, spécialement pour les camions, bien qu'il soit tout à fait possible de l'utiliser pour des véhicules légers. Les patins de ce système peuvent supporter jusqu'à 3,5 tonnes, et vous pouvez les utiliser pour déplacer des palettes, des machines, des fûts et bien d'autres choses encore. Il suffit de tirer la poignée pour soulever la charge. Il suffit ensuite de pousser les marchandises ou de les tirer jusqu'à l'endroit voulu dans la remorque ou l'entrepôt.

Built in Rollertrack (1)

Piste roulante

Les trois variantes du système sont

  • Le lit roulant intégré, que vous pouvez intégrer dans le plancher existant des camionnettes, des camions et des remorques. Ce système est personnalisable et une ou deux personnes suffisent pour effectuer le chargement. Elles pourront le faire en toute sécurité.
  • Le lit à rouleaux modulaire (MRS), qui offre les mêmes avantages que le lit à rouleaux intégré. Il s'agit d'un système modulaire, préconstruit, et d'une solution d'adaptation très pratique. Ne vous préoccupez pas de votre véhicule. Vous pouvez installer le système sur le sol sans avoir à adapter de façon permanente votre remorque de camion.
  • Le système modulaire de lits à roulettes pour entrepôts, qui se compose d'une plate-forme en aluminium et de rails à roulettes pneumatiques intégrés qui montent et descendent. Comme le MRS, ce système est préconstruit. Le système est spécialement conçu pour les entrepôts, et vous pouvez l'installer sans avoir à adapter aucune de vos structures existantes. L'installation est rapide, de sorte que vous pouvez déplacer des marchandises, du matériel et d'autres articles depuis des véhicules ou vers ceux-ci, puis autour de votre entrepôt, le tout en toute sécurité, en l'espace de quelques heures.
Slipchain (7)

solutions de chargement automatique

solutions de chargement automatisé ? En plus de réduire les temps d'attente, l'utilisation de systèmes de chargement entièrement autonomes permet de gagner de l'espace à l'intérieur de la remorque. Vous constaterez également qu'en tant qu'entreprise, l'utilisation de l'une de nos technologies autonomes vous permettra de réduire le temps passé sur la route. Le fond mouvant, le slipchain et le trailerskate sont nos trois principales options :

Les systèmes de chargement entièrement autonomes vous permettent de gagner de l'espace à l'intérieur de votre remorque.

Moving Floor (3)

Plancher mobile

Le plancher mobile est idéal pour le chargement de palettes de toutes tailles et permet d'effectuer le travail rapidement. Installez le plancher dans votre véhicule, placez votre charge sur les bobines et elles la transporteront dans votre camion. Si la charge est déjà dans le camion, vous pouvez vous asseoir et les laisser la transférer sur le quai de chargement, prête à être déchargée. C'est simple. Sûr. Efficace.

Slipchain (2)

Chaînette

Le slipchain système est durable et modulaire et ne vous pose que très peu de problèmes, en ne nécessitant que des ajustements minimes à votre remorque. Vous pouvez facilement connecter le système aux convoyeurs de la chaîne de production ou l'intégrer à votre bâtiment. Les rails de la chaîne de transport s'élèvent et vous permettent de transporter la charge jusqu'à votre remorque ou à partir de celle-ci, à partir du quai de la chaîne de transport. Il vous suffit d'appuyer sur un bouton pour la mettre en marche. Ce système vous permet d'effectuer rapidement de gros volumes de chargement et de déchargement.

Trailerskate Loading

Patin à roulettes

trailerskate système automatisé ; cependant, il n'est pas nécessaire de travailler dans ces secteurs pour utiliser le patin de remorque, car il est possible de le mettre en œuvre dans un large éventail d'entreprises.

Le secteur de la logistique est confronté à une véritable crise sous la forme d'une pénurie de chauffeurs routiers, et l'un des principaux problèmes est qu'il n'existe pas de solution unique en raison de l'existence de plusieurs causes différentes. Heureusement, il existe des solutions que les entreprises et les gouvernements peuvent mettre en œuvre pour résoudre le problème. Il est à espérer qu'ils y parviendront et que le secteur retrouvera la santé afin que les chaînes d'approvisionnement ne souffrent pas et n'entraînent pas d'autres problèmes.

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